Treener: Miljon

Sisukord:

Treener: Miljon
Treener: Miljon

Video: Treener: Miljon

Video: Treener: Miljon
Video: Treener x LØJR x Regina - Tähe-na 2024, November
Anonim

Treener: miljon

Kui soovite häbiväärset tarbimistaset saavutada, läbige treeneritöö. Venelaste mentaliteedis on pikkade raskete aastate jooksul kujunenud püsiv valem „ära õpeta mulle, kuidas elada“, ja reklaam treeneritõotuste kohta, et nõuandeid ei tule. Probleemi lahendus ilmub pähe nagu iseenesest.

Koolitus, meistriklass, treeneritöö [1] … Banaalsed treeningud on nüüd moest väljas. Kui soovite häbiväärset tarbimistaset saavutada, läbige treeneritöö. Venelaste mentaliteedis on pikkade raskete aastate jooksul kujunenud püsiv valem „ära õpeta mulle, kuidas elada“, ja reklaam treeneritõotuste kohta, et nõuandeid ei tule. Probleemi lahendus ilmub pähe nagu iseenesest. Karta pole midagi. Coachingut on juba testitud Ameerika kodanike peal. Nüüd on ta meie juurde tulnud.

Mis loom see on ja millega seda ruunis süüakse?

Treener: "MÕTLE MINU JUURDE, MULLE MEELDI!"

Rütmiline muusika, täiesti ja tingimusteta eduka inimese naeratus, kõlav, suure tõenäosusega fiktiivne nimi. Nii saavad alguse kõik või peaaegu kõik treeneri veebiseminarid: "Tere, ma õpetan teile edu." Peagi selgub, et edu treeneri mõistes on raha, mida tal on palju. Kuidas see juhtus, paistab kutt heameelest. Tegin ühe ja teenisin esimese miljoni, teenisin kaks ja teenisin veel. Ja siin juhtub midagi arusaamatut!

Kõik üheskoos "edukad miljonärid", kutsudes inimesi juhendamisele, loobusid kunagi varem oma miljonitest ettevõtetest ja pühendusid täielikult tülikale ülesandele õpetada vähem õnnelikele kodanikele raha teenimise saladus. Noh, rikastel on oma veidrused. Kuulame edasi.

Image
Image

Esimestest sõnadest on selge, et inimkond jaguneb kõneleja (kõneleja) peas kaheks ebavõrdseks osaks: edukad rikkad, jäljendamist väärivad ja ebaõnnestunud kaotajad, väärtusetud. Rikkal mehel on üks harjumus, "keskmisel" - teine. Coachimine seisneb edukate (jõukate) inimeste harjumuste omaksvõtmises. Ja kuigi küsimus, mis on harjumus, vastab treener väga segaselt, on tema veendumus kellegi teise kogemuse kopeerimise vajaduses kõigutamatu. Tegelikult, miks me oleme Rockefellerist kehvemad? Jah, mitte midagi!

Treenerimeistrid usuvad, et teatud viisil mõtlemise harjumust saab ja tuleks iseendas treenida. Siit ka ürituse nimi "treeneritöö" esimeses sportlikus tähenduses "treening". Esimest korda see ei toimi - rongi. Treener hoiatab: see teeb haiget, protsess võib kesta kauem kui üks aasta. Rahasumma, mille selline pikaajaline juhendamine toob, on mõistlikult vaikne.

Sellise tegevuse, inimpsüühika kripeldamise, korvamatut kahju saab usaldusväärselt hinnata ainult Juri Burlani süsteemivektor-psühholoogia seisukohalt.

"EELNEV TAVAD MEILE ANTAKSE …"

Teatud viisil mõtlemise ja tegutsemise harjumust ei mõjuta ainult välised mõjud (enne söömist pese käsi). Harjumused on sügavalt juurdunud inimese vaimses teadvustamatuses. Kaheksa vektorit erinevates kombinatsioonides määravad mõtlemise tüübi, eelistatava viisi rääkida ja tegutseda antud olukorras. Isiksuse dünaamiline stereotüüp naudingu poole püüdlemisel antakse meile sünnist saati kindla vektorikomplektiga, et areneda ja realiseerida vastavalt tema predestinatsioonile.

Image
Image

Vägivaldne muutus mõtlemisviisis ja naudingu saamise viisis on võimatu, katsed kellegi teise eluviisi ja mõtteviisi (installeerida) (installeerimine) võivad viia inimese absoluutse võimatuseni õnnelikuks saada. Teades oma vaimset ja realiseerides harmooniliselt oma potentsiaali antud vektorikomplektis, ei koge inimene muud kui naudingut. See on teine asi, kui üritades murda olemasolevat isiksusetüüpi, juhendab treener pidevalt vigu ja vastuolusid ainsuse tõelise ideaaliga. See on valus nagu iga vigastus.

Paus - ÄRGE TEHA

Psüühika sügavate struktuuride lagunemisel, mis tuleneb katsetest suruda endale teiste inimeste soove, eesmärke, harjumusi, pole midagi pistmist arendamise ja rakendamisega. See on destruktiivne ja sageli pöördumatu protsess, mis viib raskete psüühikahäirete, neurooside ja depressioonini. Igaüks, kes üritab teha katsetamist nimega „juhendamine“, kogeb sageli tugevat peavalu, unetust, hüperkineesi ja südamevalu. Nii üritab keha poolt võrsunud psüühika hävitavat protsessi peatada, nii et õigel ajal võistluselt lahkunud “kaotaja” jääb ellu.

On selge, et coachinguettevõtete veebisaitidel puuduvad ülevaated ebaõnnestumiste kohta. Foorumites tutvustavad treenerid ise ennast ja "ülekaaluka tulemuse saanud" koolitusel osalejad räägivad meeldejäävates fraasides, mis viitavad soovitusele ja / või otsesele valele. Juhid on 5% neist, kes on leidnud "maagilise nupu", millele klõpsates saate klienti korduvalt sundida oma raskelt teenitud rahaga lahku minema. Need alustavad uut juhendamist enda nimel, vastasel juhul ei teenita treeneriga suhtlemise jätkamiseks vajalikku summat.

Image
Image

Vastavalt treeneritööle, väljaspool minu vabastamist …

Juhendajate gruppide nimetus “ärikool” kutsub esile süsteemse vastuolu. Kaks psüühilise teadvuseta vektorit - pärak (kool) ja nahk (äri) - on kaks täiesti erinevate omaduste komplekti, kaks üksteist välistavat viisi elust naudingu saamiseks!

Isegi ühendatuna ühte elusaine kapslisse toimivad päraku- ja nahavektorid "kordamööda", justkui vahetaks inimest ühest olekust teise. See juhtub reeglina väljastpoolt tuleva tugeva surve, nn maastiku surve (teise riiki kolimine, sotsiaalse kujunemise muutmine jne) mõjul. Coachingu ettekirjutuse kohaselt ei saa analüütikust ärimeest, nagu nahatöölist, ei istuta maha teadusliku traktaadi kirjutamise eest. Pole juhus, et sarja "Kuidas teenida miljonit" kõik raamatud on kirjutatud palgatud kirjanike poolt.

Panustamine teiste harjumuste, võõra mõtteviisi, teiste inimeste soovide sisendamisele, juhendamine implanteerib kuulajate teadvusse tõsised „ankrud“, millest hiljem võib olla väga raske lahti saada. Selle rakendamise edukus sõltub treeneri koolitusest ja aine soovituslikkusest. Inimestel, kelle vektorikomplekt ei vasta tänapäevasele nahaühiskonnale, on raske eluga kohaneda ja nad satuvad enamasti kavalate treenerite kätte, kes lubavad midagi, mis on looduses võimatu - õpetada äri.

Pseudomõtted esitatakse kaunilt, heledas ümbrises tavalistest jutumärkidest, mis tahes põhjustel manipuleeritud või isegi ausalt moonutatud. Kontekstist välja tõmmatud, kogemata, iseseisvalt omandamata asendab kellegi teise teadmine antud vektorikogumile adekvaatset mõtlemisprotsessi ja inimene õpib keskenduma kellegi teise õnne valmisnäitajatele, selle asemel, et realiseerida oma tõelisi soove, oma teed selles maailmas.

Image
Image

ÄRGE MÕTLE, KOPEERI, MAKSA!

Pettumus ei tule kohe. Mõneks ajaks tekitavad obsessiivsed loitsud "tee nagu mina" kasulikkuse illusiooni. Langedes ebatervislikusse agitatsiooni, mis on väljastpoolt hästi jälgitav, kuid mis on bakhanaalia seest nähtamatu, õnnestub mõnel katsealusel isegi midagi teenida. Ehkki mitte lubatud miljon, kuid piisavalt, et jätkata treeneritöö eest maksmist.

Mõnes treeneriprogrammis osalemise tingimusi lugedes on raske surve tundest lahti saada. „Kogu teie vaba aja hõivab minu uus projekt. Uni on valikuline. Kiire rakendamine ilma küsimusteta. Ma olen kärsitu. VÄGA kannatamatu. Kui peate kõigepealt aru saama, mis / kuidas / miks / miks / miks / kas see on mugav / … - jätke käik vahele. Nii räägib nahk, virvendav arhetüüp, kes on mures ainult hetkelisest kasust endale, isegi pärast veeuputust. Süsteemselt on see kohe näha, kuid kui paljud inimesed usuvad siiralt, et need drakoonilised tingimused võivad ja peaksid olema täidetud!

Silmapilgul avaneb lihtne skeem, et meelitada uusi ohvreid juba tabatute kätega. Kasusaajaid on ainult üks - juhendav nahapakkuja. Mängus jäävad samad nahatöölised ja pärakukannatajad, kes suutsid füüsiliste ja vaimsete jõudude uskumatu koormusega mõneks ajaks oma maailmapilti moonutada. Sellise enesepiinamise tagajärjed on kurvad. Vähim, mida kaotab anaalne inimene, kellel ei olnud aega aru saada, mis / kuidas / miks / miks on raha, vastutasuks saab ainult negatiivne kogemus kasvava uimase notsupangas … Sunniviisiliselt implanteeritud " edu "on lühiajaline, pettumus on paratamatu.

Image
Image

"Ärge mõelge, kopeerige lihtsalt selle tulemus, mis edu toob!" Tundub, et “miljoni dollari juhendamise” nõue on lihtne täita. Usinad kuulajad on väärtuslike soovituste jaoks juba ette valmistanud pastakad ja paberi. Kuid ahv võib ka kopeerida. Mis siis saab? Kas kopeerimiseks koolitatud inimene saab tegutseda iseseisvalt olukorras, kus pole kedagi kopeerida? Muidugi mitte. Samuti pole see kasulik treeneritöö läbiviijatele. Mida rohkem kliente on treeneri külge seotud, seda stabiilsem on rahavoog. Te ei saa eitada kuttidele nahaloogikat.

Treeneritöö ei anna arengut, ei õpeta iseseisvalt mõtlema ja tegutsema, ainult jäiga tagasiside kontrolli all. Igal treeneril on oma treener, kes töötab tema heaks samamoodi nagu tema klientide jaoks: ära mõtle, kopeeri, maksa.

TAMMUTAMINE TANTSU ASEMEL

Treeneritöö on teater, sisemine mäng. Teeskle edukust, kopeerides edukate käitumist, ja kuldne võti on sinu oma. Tundub, et mis võiks olla kergem nahale, kelle kohanemisvõimed on hästi teada? Võib-olla on treeneritöö nahatöötajate jaoks õige? 24% nahainimestest on coachinguäri jaoks hea sihtrühm. Ülejäänud "igatsevad käiku" ja keegi ei jäta solvunuks.

Paraku pole see nii. Coaching ei arene ka nahas. Kellegi teise kogemuse kopeerimine tähistab aega mis tahes vektoris. Tõepoolest, oma äri, oma äri avavad inimesed, kes leiavad midagi, mida pole veel olnud, oma "kiibi". See on nahaettevõtja õnn, tema teostus leiutajana ja progressi mootorina, kelle ülesandeks on maastikul leida uusi võimalusi karja ressursside säästmiseks, leiutada uusi leidlikke viise aja ja vahemaa vähendamiseks. See ei ole isegi lähedane treeneritööle - jäik süsteem samm-sammult juhiste järgimiseks.

Lood mitme miljoni dollari suurusest edukast ettevõttest, mille väidetavalt on treener eelmises elus ehitanud, pole midagi muud kui reklaamitrikk. Kui puutute kokku nendega, kes tegelevad millegi muuga kui enda juhendamisega (väga harva), siis on need mõne fondi omanikud, s.t. ühe võtmeoskusega inimesed - veenma klienti oma rahaga lahku minema. Iga treeneri eesmärk on meelitada inimesi tasuta veebiseminarilt tasulise treeneri juurde. Iga teadliku õpilase eesmärk on saada treeneriks. Romantikud ja visionäärid igatsevad seda sammu.

Image
Image

VAIMU KIRJUTAMINE KOOS

Ettevõtlikud treenerid püüavad pidevalt oma töö piire nihutada. Neid ei rahulda enam äri karm külg, nad tahavad sfääride muusikat. Siis hakkavad nad uhkeldama sõnaga "vaimsus". Olles tippude kätte võtnud avatud allikatest, jagab selline arenenud "guru" paremale ja vasakule eriti väärtuslikke nõuandeid, näiteks kuidas luua paaris "vaimseid suhteid". "Eduka mehe tüdruksõbraks saamiseks peab teil olema oma ettevõte," vahendab "valgustatud" saade. Akendes olevad preilid noogutavad pettunult.

Võttes vaba aega ja lisaraha, saate kuulata edasisi arutelusid naiste ürgtarkuste ja lollide-meeste ning muu köögi "vaimsuse" üle. Selgub, et "õnne saab mõõta nullist kümneni". Sa naerad, aga „sa peaksid hoiduma searahvast”, kes ei täida universaalset seadust „sa oled minu jaoks, mina olen sinu jaoks”. Täiesti kadunud inimesed. Annate neile tasuta veebiseminari, kuid nad ei hooli tasulisest juhendamisest. Näen, sead, kes veel.

Runetis pole seadust, mis keelaks inimestel nuudleid üles riputada. Miljonäriks saada soovijate juhendamispüünised on täis lihtsalt joonistatud "diplomeid" ja pingutatud "soovituskirju". Oluline on teada: ükski kõige ilusam treeneri diplom ei taga teie edu. Ükski kõige vapustavamatest treenerite elulugudest pole teie päralt. Ainult oma vektorülesande väljatöötamine ja realiseerimine, soovide täitmine moodustavad üksikisiku tõelise edu.

Objektiivse hinnangu iga psühholoogi, treeneri töö kvaliteedile annab inimeste positiivne tagasiside aasta või kauem pärast koolituse läbimist. Kui eufooria kaob, püsib stabiilne pikaajaline psühhoterapeutiline tulemus. Selliseid tulemusi on SVP YB portaalis palju.

[1] treeneritöö - 1) sport. koolitus 2) juhendamine 3) nõustamine, juhendamine, juhendamine 4) juhendamine, tunnistaja juhendamine enne talle kohtus ütluste andmist

Soovitan: